Die Schule der Zukunft. Die Flexibilität als Prämisse. Innovativer Know-how Transfer.
Vorbei sind die Zeiten, in denen Weiterbildungen nur an bestimmten Zentren angeboten wurden. E-Learning heißt das Schlagwort und ermöglicht ein standortunabhängiges Lernen, was wiederum eine Zeit- und Kostenersparnis bedeuted. So auch bei der Raiffeisenlandesbank Oberösterreich.
Bislang wurden bereits rund 27.000 Mitarbeiter geschult und die Entwicklung geht noch weiter. Bei einer Amortisationsdauer von 2 Tagen ist der Kosten-/Nutzen-Faktor das ausschlagende Argument.
Der Vortrag wird in der Zentrale im Blumau-Tower in Linz im E-Learning Raum abgehalten und von den Teilnehmern in den Filialen am Bildschirm verfolgt. Die Lernenden können dem Vortragenden direkt via E-Mail Fragen stellen, die gebündelt am Ende des Vortrages behandelt werden.
Ein spezieller Monitor dient dem Vortragenden als „Notizblock“, den er mit einem Stift beschreiben kann... also eine Mischung zwischen Livebild und Daten.
Neben dem E-Learning-Raum befindet sich ein vollausgestatteter Regieraum, in dem über mehrere Bildschirme die Inhalte dargestellt, zusammengemischt und als Stream verschickt werden.
